大家好,今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題,就是關(guān)于特殊教育老師是鄉(xiāng)村教師嗎的問題,于是小編就整理了2個(gè)相關(guān)介紹特殊教育老師是鄉(xiāng)村教師嗎的解答,讓我們一起看看吧。
特崗教師有正式編制嗎?屬于正式老師嗎?有什么區(qū)別嗎?
特崗教師三年服務(wù)期內(nèi)沒有編制,工資發(fā)放分為國家撥款部分和縣財(cái)政補(bǔ)助部分,保險(xiǎn)公積金由當(dāng)?shù)乜h財(cái)政負(fù)責(zé)解決。三年服務(wù)期滿,經(jīng)考核特崗教師轉(zhuǎn)為正式教師,三年服務(wù)期算教齡和評(píng)職稱的憑證。
特崗教師三年服務(wù)期內(nèi)沒有編制,工資主要由國家財(cái)政撥款和縣財(cái)政補(bǔ)助組成。但保險(xiǎn)公積金由當(dāng)?shù)刎?cái)政負(fù)責(zé)。服務(wù)期滿后,在當(dāng)?shù)乩^續(xù)留任, 會(huì)有一個(gè)轉(zhuǎn)正考試 通過了轉(zhuǎn)正考試就有正式編制了。
特崗教師和在編教師的區(qū)別:
往年廣西特崗教師考試大部分地市無需筆試,直接面試即可。部分地市需要筆試,考試內(nèi)容大都是考察《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》、《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)》
***待遇不同
特崗教師三年服務(wù)期內(nèi)沒有編制,工資主要由國家財(cái)政撥款和縣財(cái)政補(bǔ)助組成。但保險(xiǎn)公積金由當(dāng)?shù)刎?cái)政負(fù)責(zé)。三年服務(wù)期滿,在當(dāng)?shù)乩^續(xù)留任, 會(huì)有一個(gè)轉(zhuǎn)正考試通過轉(zhuǎn)正考試就有正式編制了。
你好,師大教科文為你解答!
特崗教師和編制教師的區(qū)別:
一、概念不同
特崗教師:是中央實(shí)施的一項(xiàng)對(duì)西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策,通過公開招聘高校畢業(yè)生到西部地區(qū)“兩基”攻堅(jiān)縣縣以下農(nóng)村學(xué)校任教,引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生從事農(nóng)村義務(wù)教育工作,創(chuàng)新農(nóng)村學(xué)校教師的補(bǔ)充機(jī)制,逐步解決農(nóng)村學(xué)校中師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題,提高農(nóng)村教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。主要是針對(duì)基層縣以及偏遠(yuǎn)貧困地區(qū)師資不足,義務(wù)教育階段學(xué)校結(jié)構(gòu)不合理問題。為了提高農(nóng)村教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)所設(shè)置的教師崗位。特崗教師聘期3年。
教師考編:即教師招聘考試,就是某市、縣或某學(xué)校需要進(jìn)一步補(bǔ)充教師隊(duì)伍而進(jìn)行的招聘考試。
二、報(bào)名方式不同
特崗教師:一般由省(市、區(qū))統(tǒng)一招考,由各省級(jí)教育行政部門執(zhí)行教育部的有關(guān)政策進(jìn)行。而且每年只有一次,一般為4-6月份左右。
教師考編:由縣級(jí)及以上有關(guān)部門組織,因此報(bào)名時(shí)間不太固定,一般每年4月到10月期間招教考試比較集中。
特崗教師屬于咱們國家的一個(gè)西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策,一般特崗教師在服務(wù)期都是沒編制的,不過過了服務(wù)期按照國家的規(guī)定都應(yīng)該給編制。在朝陽為了留人,一般2年內(nèi)都能給編制,朝陽縣給編制的速度最快,到不了1年
特崗教師是什么意思?
特崗教師是中央實(shí)施的一項(xiàng)對(duì)西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策,通過公開招聘高校畢業(yè)生到西部地區(qū)“兩基”攻堅(jiān)縣縣以下農(nóng)村學(xué)校任教,引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生從事農(nóng)村義務(wù)教育工作,創(chuàng)新農(nóng)村學(xué)校教師的補(bǔ)充機(jī)制,逐步解決農(nóng)村學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題,提高農(nóng)村教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。
特崗教師是具有教師資格的各類全日制大專以上畢業(yè)生都可以報(bào)考。任期三年,三年后考評(píng)合格的,可以直接轉(zhuǎn)為當(dāng)?shù)卦诰幗處?。不愿意的,可以回原籍重新自由擇業(yè)。
您好,中公教育為您解答。
1、什么是特崗教師?特崗教師待遇怎么樣?
特崗教師政策是中央實(shí)施的一項(xiàng)對(duì)西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策,通過公開招聘高校畢業(yè)生到西部地區(qū)"兩基"攻堅(jiān)縣、縣以下農(nóng)村學(xué)校任教,引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生從事農(nóng)村義務(wù)教育工作,創(chuàng)新農(nóng)村學(xué)校教師的補(bǔ)充機(jī)制,逐步解決農(nóng)村學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題,提高農(nóng)村教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。
2、招聘對(duì)象
1、全日制普通高校師范類專業(yè)應(yīng)屆本、專科畢業(yè)生;
2、全日制普通高校具備教師資格條件的非師范類專業(yè)應(yīng)屆本科畢業(yè)生;
3、取得教師資格,同時(shí)具有一定教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、年齡在30歲以下(1986年7月1日后出生)且與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)(聘用)合同或未就業(yè)的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。
3、招聘程序
特設(shè)崗位教師的招聘遵循"公開、公平、自愿、擇優(yōu)"的原則。招聘工作按下列程序進(jìn)行:①公布崗位、招聘人數(shù)等條件;②自愿報(bào)名;③資格審查;④考試和考核;⑤體檢;⑥確定招聘人選;⑦崗前培訓(xùn);⑧教師資格認(rèn)定;⑨簽訂協(xié)議;⑩派遣上崗。具體招聘工作按各地方的特設(shè)崗位教師招聘辦法執(zhí)行。
到此,以上就是小編對(duì)于特殊教育老師是鄉(xiāng)村教師嗎的問題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于特殊教育老師是鄉(xiāng)村教師嗎的2點(diǎn)解答對(duì)大家有用。
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